به گزارش خبرگزاری مهر، امیر محمد محمودی معاون اجرایی ارتش در مراسم تجلیل از فرماندهان، مسئولان و کارکنان ممتاز ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ ستاد آجا که در راستای تدابیر و انتظارات فرماندهی معظم کل قوا (مدظله العالی) و در حوزه‌های چابک‌سازی، کارآمدی و رعایت اولویت‌ها حرکت‌های اثربخشی برگزار شد، با اشاره به اهمیت سرمایه‌های انسانی در سازمان‌ها اظهار داشت: در دنیای امروز، با وجود انقلاب در فناوری اطلاعات و ارتباطات، سرمایه‌های انسانی به‌عنوان ارزشمندترین منابع سازمانی، به سازمان معنا و مفهوم می‌بخشند و زمینه تحقق اهداف مورد نظر سازمان را فراهم می‌کنند.
امیر محمودی با اشاره به اهمیت سرمایه انسانی در کلام فرمانده معظم کل قوا افزود: هیچ ثروتی ارزشمندتر از نیروی انسانی کارآمد، مؤمن، آزاده و شایسته نیست که در حقیقت بزرگترین ظرفیت و مهمترین مؤلفه قدرت ملی یک کشور محسوب می‌شود.
معاون اجرایی ارتش، در اختیار داشتن منابع انسانی ماهر و باانگیزه را مهمترین سرمایه سازمان‌ها دانست و تاکید کرد: لازمه در اختیار داشتن چنین سرمایه‌ای، اعمال دقیق مدیریت منابع انسانی در سازمان است که رشد و ترقی این سرمایه ارزشمند، بر فرآیندهای جذب، آموزش و تربیت، نگهداشت، به‌کارگیری و ارزیابی عملکرد مبتنی است و در این میان رصد، پایش، ارزیابی مستمر عملکرد کارکنان، یکی از مهمترین وظائف مدیریت منابع انسانی است.
وی ارزیابی عملکرد کارکنان را یکی از حساس‌ترین و پیچیده‌ترین وظایف مدیریت منابع انسانی دانست و افزود: ارزیابی عملکرد از یک سو موجب شناسایی نقاط قوت و ضعف و از سوی دیگر سبب ایجاد انگیزه و رقابت در حوزه‌های مختلف در بین کارکنان خواهد شد و این مهم حفظ کارکنان باتجربه و پرتلاش در سازمان و در مشاغل مورد نیاز را به دنبال خواهد داشت.
امیر محمودی در پایان با اشاره به نقش خانواده‌ها در موفقیت کارکنان، خاطرنشان کرد: آنچه در پیشرفت شما کارکنان نقش اساسی داشته است، همه مرهون آرامش، همراهی و همیاری، مدیریت و تلاش صادقانه همسران و خانواده شما کارکنان بوده است تا شما با خیال راحت و بدون هیچ دغدغه‌ای به مسئولیت‌های شغلی خود رسیدگی کنید و در این عرصه موفق باشید.
در این مراسم تعدادی از فرماندهان، مسئولان، مدیران و کارکنان ممتاز ستاد ارتش تجلیل شدند
نظر شما